Canllawiau

Gweithio gyda ni

Recriwtio aelodau i'r Bwrdd Parôl

Yn berthnasol i Gymru a Loegr

Gweithio gyda ni - ymgyrch recriwtio aelodau i바카라 사이트r Bwrdd Parôl

Am wybod pryd rydym yn recriwtio yn eich ardal chi?

Roedd ein hymgyrch recriwtio ar gyfer Aelodau Seiciatrydd, Seicolegydd a Barnwrol yn 2020 yn agored i바카라 사이트r rhai hynny sy바카라 사이트n byw ym mhob rhanbarh o Gymru a Lloegr. Mae바카라 사이트r rôl wedi바카라 사이트i seilio yn y cartref, gan gynnwys â rhai gwrandawiadau바카라 사이트n cael eu cynnal o bell ar y ffôn a trwy fideo. Hefyd bydd angen teithio i fynychu gwrandawiadau llafar yn ystod y diwrnod gwaith mewn sefydliadau CEM ledled Cymru a Lloegr

Yr angen mwyaf ar y Bwrdd Parôl (PB) yw cael aelodau y tu allan i Lundain ac ardal De-ddwyrain Lloegr. Er y gellir gwneud llawer o바카라 사이트n gwaith o bell, mae angen o hyd i ni gael aelodau i fynychu carchardai ar gyfer gwrandawiadau. Mae바카라 사이트r galw바카라 사이트n arbennig o uchel yng Ngogledd Lloegr, Cymru, Canolbarth Lloegr ac East Anglia. Gofynnir i chi enwebu 3 charchar blaenoriaethol y gallwch eu mynychu, a dylai o leiaf 1 ohonynt fod ar ein rhestr blaenoriaeth uchel, i바카라 사이트w gynnwys yn eich rhestr a ddewiswyd o 25 carchar sy바카라 사이트n hygyrch i chi.

Mae ceisiadau am y rolau hyn wedi cau erbyn hyn ond byddwn yn recriwtio ar gyfer aelodau annibynnol yn ddiweddarach yn y flwyddyn a byddwn yn darparu diweddariadau yn ei dro.

A allaf wneud cais i fod yn aelod barnwrol?

Rhaid i aelodau barnwrol fod yn:

  1. Farnwr yr Uchel Lys sydd wedi ymddeol; neu;
  2. Uwch-farnwr Cylchdaith sydd wedi ymddeol; neu
  3. Barnwr Cylchdaith, a ymddeolodd yn ystod y tair blynedd cyn y dyddiad cau ar gyfer ceisiadau neu sy바카라 사이트n gwasanaethu ar hyn o bryd ac a fydd wedi ymddeol erbyn Ebrill 2021

Os ydych yn eistedd fel barnwr rhan-amser, barnwr tribiwnlys, ynad neu unrhyw rôl farnwrol arall nas crybwyllir uchod, gallwch wneud cais i fod yn aelod annibynnol. Ar hyn o bryd nid ydym yn ceisio aelodau annibynnol ond rydym yn disgwyl dechrau recriwtio yn y maes hwn yn ddiweddarach yn y flwyddyn.

A allaf wneud cais i fod yn aelod seicolegydd:

I gael eich ystyried ar gyfer y rôl aelod seiciatydd, rhaid i chi ddiwallu바카라 사이트r meini prawf dilynol:

  1. Wedi바카라 사이트ch cofrestru fel seicolegydd sy바카라 사이트n ymarfer gyda바카라 사이트r Cyngor Proffesiynau Iechyd a Gofal (HCPC);
  2. Meddu ar wybodaeth a dealltwriaeth o asesiadau risg fforensig.
  3. Dim materion sy바카라 사이트n weddill ynghylch cymhwyster i ymarfer

Mae hon yn swydd uwch lle disgwylir y bydd unigolion yn defnyddio eu gwybodaeth o seicoleg, offer asesu risg a sgiliau rheoli risg, i weithio바카라 사이트n annibynnol ac wrth ymgynghori â chydweithwyr eraill ar y Bwrdd Parôl i benderfynu a ddylai troseddwr gael parôl.

A allaf wneud cais i fod yn aelod seiciatrydd?

I gael eich ystyried ar gyfer y rôl aelod seiciatydd, rhaid i chi ddiwallu바카라 사이트r meini prawf dilynol:

  1. O leiaf 5 mlynedd fel seiciatrydd ymgynghorol yn y DU
  2. Cofrestriad arbenigol fel ymarferydd meddygol gyda바카라 사이트r Cyngor Meddygol Cyffredinol
  3. Nid yw trwydded i ymarfer yn ofynnol
  4. Dim materion sy바카라 사이트n weddill ynghylch cymhwyster i ymarfer

Mae hon yn swydd uwch lle disgwylir y bydd unigolion yn defnyddio eu gwybodaeth o seiciatreg, offer asesu risg a sgiliau rheoli risg, i weithio바카라 사이트n annibynnol ac wrth ymgynghori â chydweithwyr eraill ar y Bwrdd Parôl i benderfynu a ddylai troseddwr gael parôl

A allaf wneud cais i fod yn aelod annibynnol?

Ar hyn o bryd nid ydym yn recriwtio aelodau annibynnol ond byddwn yn darparu diweddariadau ar y maes hwn yn ddiweddarach yn y flwyddyn. Mae aelodau annibynnol yn dod o amrywiaeth o gefndiroedd proffesiynol, nid oes angen i chi gael profiad yn y system cyfiawnder troseddol i wneud cais. Rydym yn gwerthfawrogi sgiliau trosglwyddadwy megis gwneud penderfyniadau ar sail tystiolaeth, meddwl a barnu바카라 사이트n annibynol, sgilau rhyngbersonol a chyfathrebu. Os oes gennych y sgiliau hyn yna rydym am i chi wneud cais, heb ystyried eich cefndir.

Os oes gennych ddiddordeb mewn unrhyw ymgyrch recriwtio sydd ar ddod am aelodau annibynnol, cofrestrwch eich diddordeb trwy ddefnyddio ein .

Beth mae바카라 사이트r gwaith yn ei gynnwys?

Gwrandawiadau papur

Mae pob adolygiad parôl yn cael ei ystyried yn gyntaf gan aelod o바카라 사이트r Bwrdd Parôl sy바카라 사이트n edrych ar ffeil o wybodaeth ac adroddiadau sy바카라 사이트n darparu tystiolaeth ynghylch y troseddwr, a elwir yn 바카라 사이트goflen바카라 사이트. Gwneir hyn gartref gan aelodau a hyfforddir yn y rôl ac sydd â phrofiad o wrandawiadau llafar. Gall yr aelod naill ai gwneud penderfyniad terfynol ar y wybodaeth a ddarperir yn y goflen, neu benderfynu bod rhaid i바카라 사이트r achos gael ei ystyried mewn gwrandawiad llafar wyneb yn wyneb mewn carchar. Oherwydd Covid-19, mae바카라 사이트r holl wrandawiadau llafar wedi bod yn digwydd o bell ar y ffôn a thrwy ddolen fideo. Mae gwaith ar y gweill i wneud gwrandawiadau o bell yn rhan o바카라 사이트n busnes arferol wrth symud ymlaen.

Gwrandawiadau llafar

Fel arfer mae gwrandawiadau llafar yn digwydd mewn carchar. Cadeirir 바카라 사이트panel바카라 사이트 y Bwrdd Parôl sy바카라 사이트n eistedd yn y gwrandawiad llafar gan aelod o바카라 사이트r Bwrdd Parôl sydd wedi바카라 사이트i hyfforddi a바카라 사이트i achredu yn y rôl. Gall y cadeirydd eistedd ar ei hun neu gael cwmni hyd at ddau aelod arall, weithiau바카라 사이트n cynnwys seiciatrydd neu seicolegydd. Mae aelodau바카라 사이트n paratoi trwy ddarllen manylion yr achos a gyflwynir yn y goflen ac yna바카라 사이트n gwrando ar dystiolaeth gan y carcharor ac amrywiaeth o dystion proffesiynol cyn gwneud eu penderfyniad.

Gwrandawiadau o bell

Mae바카라 사이트r Bwrdd Parôl hefyd yn cynnal gwrandawiadau llafar ar y ffôn neu drwy gynhadledd fideo. Mae pob parti a fyddai바카라 사이트n mynychu바카라 사이트r gwrandawiad yn bersonol yn deialu i mewn i alwad fideo neu gynhadledd fideo er mwyn cymryd rhan. Mae hyn wedi dod yn fwy cyffredin yn ystod y pandemig Covid-19 wrth i garchardai fynd yn fwy anhygyrch oherwydd y cyfyngiadau. Bydd gwrandawiadau바카라 사이트n parhau i gael eu cynnal, hyd yn oed wrth i gyfyngiadau gael eu codi.

Beth mae바카라 사이트r Bwrdd Parôl yn ei wneud?

Mae바카라 사이트r Bwrdd Parôl yn gweithio i amddiffyn y cyhoedd trwy wneud asesiad risg ar garcharorion i benderfynu a ellir eu rhyddhau i바카라 사이트r gymuned yn ddiogel. Mae바카라 사이트n gweithio fel llys ac yn gwneud asesiadau risg sy바카라 사이트n drwyadl, teg, ac wedi바카라 사이트u seilio ar wybodaeth a gyflenwir gan dystion arbenigol.

Mae penderfyniadau바카라 사이트r Bwrdd Parôl yn canolbwyntio dim ond ar y cwestiwn a fyddai바카라 사이트r carcharor yn cyflwyno risg arwyddocaol i바카라 사이트r cyhoedd ar ôl cael ei ryddhau. Mae바카라 사이트r asesiad risg yn seiledig ar dystiolaeth fanwl a geir yn y goflen (casgliad o ddogennau바카라 사이트n ymwneud â바카라 사이트r carcharor) a thystiolaeth a ddarperir yn y gwrandawiad llafar.

Mae바카라 사이트r Bwrdd Parôl yn gyfrifol am ystyried adolygiadau parôl ar gyfer carcharorion sy바카라 사이트n gwneud dedfrydau penagored - a elwir weithiau바카라 사이트n ddedfrydau 바카라 사이트oes바카라 사이트 - lle nad oes dyddiad terfyn ar y ddedfryd.

Mae hefyd yn ystyried mathau penodol o achosion dedfryd pendant - lle mae terfyn ar y ddedfryd - a rhai carcharorion sydd wedi바카라 사이트u hanfon yn ôl, neu wedi바카라 사이트i 바카라 사이트hadalw바카라 사이트, i바카라 사이트r carchar.

I fod yn gymwys i gael parôl, bydd carcharor wedi gwneud y 바카라 사이트tariff바카라 사이트 lleiaf, neu ran gosbi eu dedfryd, a osodwyd gan y llysoedd. Mae carcharorion sy바카라 사이트n gymwys i gael parôl yn cael eu rhyddhau i바카라 사이트r gymuned dim ond os yw바카라 사이트r Bwrdd Parôl yn penderfyu ei fod yn ddiogel gwneud hynny.

Mae troseddwr sy바카라 사이트n cael ei ryddhau ar barôl yn parhau i wneud gweddill ei ddedfryd yn y gymuned wrth gael ei oruchwylio gan y Gwasanaeth Prawf. Gelwir hyn yn 바카라 사이트rhyddhau ar drwydded바카라 사이트 neu barôl.

Pam ddylwn i wneud cais?

  • Byddwch yn amddiffyn y gymuned trwy wneud penderfyinadau pwysig ar ddyfodol pobl sydd wedi gwneud rhan gosbi eu dedfryd. Mae바카라 사이트r penderfyiadau hyn yn hanfodol wrth sicrhau cyfiawnder, tegwch ac amddiffyn y cyhoedd.
  • Mae바카라 사이트r gwaith yn amrywiol ac yn ysgogol. Gall fod yn heriol ac yn werth chweil. Byddwch yn gweithio gydag aelodau eraill sydd â chyfoeth o brofiadau gwahanol a byddwch yn dysgu llawer yn y broses.
  • Mae바카라 사이트r gwaith yn hyblyg, a gallwch ei drefnu o gwmpas eich ymrwymiadau eraill yn y gwaith neu yn eich cartref.
  • Mae llawer o gyfle i ehangu바카라 사이트ch rôl. Er enghraifft, bydd aelodau annibynnol yn hyfforddi i gadeirio gwrandawiadau llafar, ymgymryd â gwaith dyletswydd a mentora pobl eraill, ac mae바카라 사이트r rolau hyn ar gael i aelodau arbenigol a barnwrol hefyd.
  • Fe gewch eich cefnogi a바카라 사이트ch hyfforddi trwy gydol eich amser gyda바카라 사이트r Bwrdd Parôl gan fentoriaid, cyd-aelodau, a staff y swyddfa.

Ymrwymiad i Gynhwysiant ac Amrywiaeth

Mae바카라 사이트r Bwrdd Parôl wedi바카라 사이트i ymrwymo i gynhwysiant ac amrywiaeth. Rydym yn annog ceisiadau gan bob ymgeisydd heb ystyried ethnigrwydd, crefydd neu gred, rhywedd, Cyfeiriadedd rhywiol, oedran, anabledd neu hunaniaeth o ran rhywedd.

Rydym yn ceisio gwella amrywiaeth aelodaeth y Bwrdd Parôl ac yn arbennig rydym yn croesawu ceisiadau gan bobl o gefndiroedd pobl dduon a lleiafrifoedd ethnig, yn ogystal â siaradwyr Cymraeg.

Mae Caroline Corby, Cadeirydd y Bwrdd Parôl .

Fe wnaethom gynnydd yn y maes hwn yn ystod ein hymgyrchoedd recriwtio yn 2019 trwy weithio gydag arbenigwyr ac elusennau i gynyddu cyrhaeddiad yr ymgyrchoedd ac i rannu바카라 사이트r neges bod y rolau hyn ar agor i bawb.

Bydd y gwaith i wella amrywiaeth y Bwrdd Parôl yn parhau i ymgyrchoedd recriwtio바카라 사이트r dyfodol. Gwahoddir sefydliadau ac elusennau i gysylltu â바카라 사이트r Bwrdd Parôl yn workwithus@paroleboard.gov.uk er mwyn rhannu eu syniadau ac arbenigedd ynghylch sut y gall yr ymgyrch nesaf fod hyd yn oed yn well..

Sut brofiad yw bod yn aelod?

Mae rhai aelodau바카라 사이트r Bwrdd Parôl wedi ysgrifennu blogiau i ddangos i ymgeiswyr posibl beth mae바카라 사이트r gwaith yn ei olygu a sut y daethon nhw바카라 사이트n aelod yn y lle cyntaf.

Bywyd yn y Bwrdd Parôl

Ei Anrhydedd y Barnwr Geoffrey Kamil, CBE. Aelod barnwrol ers 2000

Fe wnes i ymuno fel Aelod 175 y Bwrdd Parôl yn y flwyddyn 2000. Roedd oddeutu 20 ohonom fel recriwtiaid newydd ac roedd y mwyafrif wedi바카라 사이트u cysylltu mewn rhyw ffordd â바카라 사이트r gyfraith - naill ai fel barnwyr, bargyfreithwyr, ynadon, cyn-swyddogion prawf, neu cyn-swyddogion uwch yr heddlu. Nid oedd unrhyw aelodau바카라 사이트n cynrychioli unrhyw leiafrifoedd.

Gallaf ddweud yn onest na fyddwn i wedi parhau fel aelod o바카라 사이트r Bwrdd Parôl os nad oeddwn i바카라 사이트n mwynhau fy ngwaith. Mae바카라 사이트n feichus ond boddhaol, yn arbennig pan ydych wedi gallu cyrraedd penderfyniad sy바카라 사이트n deg i바카라 사이트r carcharor, y doddefwr, a바카라 사이트r cyhoedd.

Darllen rhagor o flog Geoffrey.

Aelodau annibynnol, sgiliau trosglwyddadwy

Aruna Walsh, aelod annibynnol ers 2009

Pan welais yr hysbyseb am aelodau바카라 사이트r Bwrdd Parôl yn gyntaf wnes i ddim ei ystyried o ddifri.

Wrth ddarllen y gofynion yn agosach, fodd bynnag, sylwais fod y sgiliau a geisiwyd oedd ym meysydd dadansoddi, gwerthuso, cyfathrebu, gweithio ar y cyd, tynnu ar wybodaeth ysgrifenedig a gwybodaeth wedi바카라 사이트i chlywed ar lafar, a gweithio electronig.

Darllen rhagor o flog Aruna.

Her newydd a all ffitio o amgylch eich ymrwymiadau eraill.

Cassie Williams, aelod annibynnol ers 2016

Fe wnes i ymuno â바카라 사이트r Bwrdd Parôl yn 2016 ac rwyf wedi darganfod cymaint lawer am asesiadau risg, seicoleg, pobl a fi fy hun nac yr oeddwn i바카라 사이트n credu y byddai바카라 사이트n dod o바카라 사이트r rôl hon. Fe wnes i gais i ddod yn Aelod gan fy mod i바카라 사이트n chwilio am her newydd a fyddai바카라 사이트n ffitio o amgylch fy mywyd teuluol prysur fel mam i 3 merch ifanc, ac ymrwymiadau proffesiynol fel Bargyfreithiwr.

Nid yw바카라 사이트n hawdd drwy바카라 사이트r amser, ond mae바카라 사이트r gallu i gynllunio fy ymrwymiadau gyda바카라 사이트r Bwrdd rai misoedd o flaen llaw yn caniatáu i mi gymryd cymaint neu cyn lleied o waith ag yr wyf yn ei ddymuno.

Darllen rhagor o flog Cassie.

Telerau penodi

Penodiadau cyhoeddus

Mae aelodau바카라 사이트r Bwrdd Parôl yn 바카라 사이트benodeion cyhoeddus바카라 사이트 a maent yn annibynol ar yr awdurdodau, yn yr un modd ag y mae barnwr yn y llys.

  • Deiliadaeth: Penodir aelodau gan yr Ysgrifennydd Gwladol am dymor o bum mlynedd â바카라 사이트r posibilrwydd o ailbenodiad yn ôl disgresiwn Gweinidogion. Mae unrhyw ail-benodiad yn amodol ar gymeradwyaeth gan y Bwrdd wedi바카라 사이트i seilio ar arfarniad boddhaol ar berfformiad ac angen busnes. Os ceir ail-benodiad, ni fydd cyfanswm yr amser a wasanaethir yn y swydd yn fwy na 10 mlyedd.

  • Ymrwymiad amser: Bydd yn ofynnol i aelodau바카라 사이트r Bwrdd Parôl ddarparu lleiafswm ymrwymiad amser bob blwyddyn. Mae바카라 사이트r ymrwymiad amser yn dibynnu ar fath yr aelodaeth.

  • Efallai y byddwch yn rhoi mwy o amser os yw gwaith ar gael. Nid oes unrhyw warant o waith. Mae바카라 사이트r ymrwymiad amser yn cynnwys amser paratoi ar gyfer paneli, y gellir ei wneud gartref ac yn y noswaith, er mwyn ffitio i mewn â바카라 사이트ch cyfrifoldebau eraill. Hefyd bydd yn ofynnol i chi fynychu carchardai ar gyfer gwrandawiadau llafar yn ystod oriau swyddfa.

  • Hyfforddiant: Fe바카라 사이트ch cefnogir â hyfforddiant a datblygiad parhaus. Yn ogystal â hyfforddiant gorfodol mae disgwyl y bydd aelodau바카라 사이트n mynychu digwyddiadau dysgu a datblygu eraill a drefnir gan y Bwrdd Parôl. Hefyd disgwylir i aelodau gyfrannu at ddatblygiad y sefydliad trwy ymgynghori, prosiectau peilota gweithgareddau nad ydynt yn weithgareddau gwaith achos, megis mentora, hyfforddi ac asesu ansawdd. Mae ffioedd yn daladwy am amser a dreulir ar fusnes y Bwrdd Parôl.

  • Ffioedd: Telir ffioedd am y gwaith. Mae cydnabyddiaeth ariannol yn drethadwy ac yn destu cyfraniadau swiriant Gwladol Dosbarth 1. .Nid yw바카라 사이트r rôl yn bensiynadwy a gallai바카라 사이트ch cydnabyddiaeth ariannol gael ei gostwng os ydych yn derbyn pensiwn gwasanaeth cyhoeddus.

  • Teithio a Chynhaliaeth - gall Aelodau hawlio am y costau teithio hynny a dynnir o angenrheidrwydd a mewn gwirionedd ar fusnes y Bwrdd Parôl ar y cyfraddau arferol ar gyfer gwasanaeth cyhoeddus. Os na thynnir treuliau ychwanegol, nid yw ad-daliadau바카라 사이트n ddyledus. Hefyd gall Aelodau hawlio taliadau cynhaliaeth i바카라 사이트w had-dalu am unrhyw wariant ychwanegol a dynnir pan ydynt i ffwrdd o바카라 사이트u cartref ar fusnes y Bwrdd Parôl.

  • Perfformiad: Bydd yr holl aelodau바카라 사이트n destun monitro a sicrhau ansawdd rheolaidd ar eu perfformiad. Bydd hyn yn cynnwys asesiad cychwynnol ar ôl cwblhau blwyddyn gyntaf eu haelodaeth.

  • Safonau mewn bywyd cyhoeddus: Mae바카라 사이트n ofynnol i benodeion cyhoeddus gynnal Saith Egwyddor Bywyd Cyhoeddus y Pwyllgor Safonau mewn Bywyd Cyhoeddus. Hefyd disgwylir i chi gadw at y

  • Penodiadau Cyhoeddus: Mae바카라 사이트r Comisiynydd Penodiadau Cyhoeddus yn sicrhau y gwneir penodiadau yn unol â바카라 사이트r Cod Llywodraethu a바카라 사이트r egwyddorion penodiadau cyhoeddus. Mae바카라 사이트r holl benodiadau바카라 사이트n dilyn proses recriwtio a osodir yn y Cod Llywodraethu ar gyfer Penodiadau Cyhoeddus.

Wrth ystyried gwneud cais am benodiad cyhoeddus, mae 바카라 사이트Egwyddorion Nolan바카라 사이트 yn perthyn - cafodd y rhain eu llunio gan y Pwyllgor Safonau mewn Bywyd Cyhoeddus.

  1. Anhunanoldeb
  2. Uniondeb
  3. Gwrthrychedd
  4. Atebolrwydd
  5. Bod yn agored
  6. Gonestrwydd
  7. Arweinyddiaeth

Gellir gweld esboniad llawn o바카라 사이트r egwyddorion yma

Cydbwysedd bywyd a gwaith

Gweithio바카라 사이트n hyblyg

Mae바카라 사이트r gwaith y rhan-amser, hyblyg a gall ffitio o amgylch ymrwymiadau eraill. Gofynnir am eich argaeledd dri mis o flaen llaw a gallwch ddewis pa ddiwrnodau rydych yn eu gweithio. Er enghraifft, gallech ddewis eistedd ar ddiwrnodau penodol yr wythnos yn unig, neu gallech ddewis cael gwyliau바카라 사이트r ysgol i ffwrdd.

Isafswm ymrwymiad blynyddol

Math o aelod Isafswm ymrwymiad amser blynyddol
Aelodau annibynnol 115 diwrnod
Aelodau Barnwrol sydd Wedi Ymddeol 69 diwrnod
Aelodau seicolegydd 35 diwrnod
Aelodau seiciatrydd 35 diwrnod

Mae바카라 사이트r ymrwymiad amser hwn yn cynnwys gwrandawiadau llafar a gynhelir mewn carchardai (neu drwy ddolen fideo), yn ogystal â gwrandawiadau papur a gwaith paratoi, y gellir ei wneud gartref trwy ddefnyddio llechenni diogel yr ydym yn eu darparu.

Efallai y bydd aelodau바카라 사이트n gallu gweithio mwy na바카라 사이트r isafswm ymrwymiad os oes gwaith ar gael. Fodd bynnag, nid oes unrhyw warant o waith.

â

Ar hyn o bryd mae ffioedd ar gyfer gwaith achos yn amrywio rhwng £320 a £365 y dydd, gan ddibynnu ar y rôl. Mae adolygiad o ffioedd ar waith a gallai바카라 사이트r cyfraddau hyn newid. Mae cydnabyddiaeth ariannol yn drethadwy, ac nid yw바카라 사이트r rôl yn bensiynadwy.

Gwrandawiadau Llafar

Mae바카라 사이트r gyfradd ddyddiol yn amrywio gan ddibynnu ar fath yr aelod (h.y. anarbenigol, cadeirydd panel neu heb fod yn gadeirydd) a natur y gwaith a wneir.

Math o aelod Cyfradd y dydd ar gyfer gwrandawiad llafar ffi baratoi (fesul achos)
Annibynnol 320 60
Barnwrol 320 60
Seicolegydd 345 65
Seiciatrydd 345 65

Gall aelodau ddisgwyl mynychu dau i dri chyfarfod fesul dydd a restrir, naill ai o bell neu mewn carchar. Telir ffi ychwanegol i chi am baratoi pob achos, y gellir ei wneud gartref er mwy ffitio i바카라 사이트ch ymrwymiadau eraill.

Gwrandawiadau Papur

Isod mae cyfradd y dydd ar gyfer aelodau sy바카라 사이트n cynnal gwrandawiadau papur gartref ac mae wedi바카라 사이트i seilio ar wyth awr o waith.

Math yr aelod Cyfradd y dydd ar gyfer gwrandawiadau papur
Annibynnol 320
Barnwrol 320
Seicolegydd 320
Seiciatrydd 320

Treuliau

Er bod aelodau바카라 사이트r Bwrdd Parôl wedi바카라 사이트u lleoli yn y cartref, mae gofyniad i deithio er mwyn mynychu gwrandawiadau ac ar gyfer busnes arall y Bwrdd Parôl. Fe gewch eich ad-dalu ar gyfer treuliau teithio a chynhaliaeth yn unol â바카라 사이트r terfynau a osodir yng nghanllawiau바카라 사이트r Bwrdd Parôl ar gyfer aelodau.

Gostwng

Os ydych yn derbyn cyflog gan y pwrs cyhoeddus ar hyn o brd, gallai바카라 사이트ch cydnabyddiaeth ariannol ar gyfer rôl y Bwrdd Parôl fod yn destun gostyngiad

Sefydliadau carchar

Gellir gweld rhestr lawn o garchardai a바카라 사이트u cyfeiriadau .

Updates to this page

Cyhoeddwyd ar 8 Mehefin 2020
Diweddarwyd ddiwethaf ar 21 Ionawr 2021 show all updates
  1. Added translation

  2. First published.

  3. The 2019 member recruitment campaign is now closed for applications (7 March at 12:00). People can still register their interest in working for the Parole Board at workwithus@paroleboard.gov.uk and will be notified when there is a recruitment campaign open in the region they live in.

  4. Information added to 'want to know more' section: the Parole Board is holding recruitment events in Bradford and Sheffield on 22 February to discuss why it must improve the diversity of its membership and to encourage people from all backgrounds to apply to be a member.

  5. The eligibility criteria has been added to make it clear who can apply. The campaign is open to almost everyone and please do ask us at workwithus@paroleboard.gov.uk if you are still unsure whether you are eligible to apply.

  6. The Parole Board member recruitment page has been updated on Tuesday 29 January with the following: * New video of Parole Board members speaking about their roles and why people should apply * Postcode checker for people who need to check if they live in an eligibile area to apply * The option to book in a call with the Parole Board secretariat, a Parole Board member, or a member of the Public Appointments team via the workwithus email address. #workwithus

  7. The campaign for new Parole Board members is now open. This page has been updated with guidance on how to apply, blogs from Parole Board members, and when people need to apply by. More information will be posted in due course and please send any questions to workwithus@paroleboard.gov.uk.

Argraffu'r dudalen hon