Canllawiau

Nodyn ymarfer y Gwarcheidwad Cyhoeddus (PN1): Cytuno i weithredu fel atwrnai proffesiynol (fersiwn y we)

Diweddarwyd 22 Tachwedd 2017

Yn berthnasol i Gymru a Loegr

1. Crynodeb

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r nodyn ymarfer hwn yn cyflwyno arweiniad y Gwarcheidwad Cyhoeddus i weithwyr proffesiynol cyflogedig sy바카라 사이트™n cytuno i gael eu penodi fel atwrnai o dan atwrneiaeth arhosol (LPA).

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r nodyn hwn yn berthnasol i bobl sy바카라 사이트™n gweithio i ystod eang o sefydliadau masnachol a dielw, gan gynnwys (ond heb eu cyfyngu i) cyfreithwyr, cyfrifyddion, ysgrifenwyr ewyllysiau, cynghorwyr ariannol a phobl sy바카라 사이트™n gweithio ag elusennau a mudiadau trydydd sector.

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r nodyn yn ymdrin â바카라 사이트™r cyfnod cyn i바카라 사이트™r atwrnai ddechrau gweithredu o dan y LPA. Mae바카라 사이트™n cynnwys cyngor ar:

  • gael cyfarwyddiadau gan roddwyr

  • paratoi i weithredu o dan y LPA

  • yr hyn sy바카라 사이트™n digwydd ar ôl creu바카라 사이트™r LPA

  • cadw cofnodion

Mae rhestr wirio y gellir cyfeirio ati ar ddiwedd y ddogfen sy바카라 사이트™n cynnwys prif bwyntiau바카라 사이트™r canllaw.

2. Diben a chwmpas Swyddf²¹바카라 사이트™r Gwarcheidwad Cyhoeddus

Mae gan y Gwarcheidwad Cyhoeddus, gyda chymorth [Swyddf²¹바카라 사이트™r Gwarcheidwad Cyhoeddus (OPG)(/government/organisations/office-of-the-public-guardian, gyfrifoldeb statudol i gadw cofrestr o atwrniaethau arhosol a pharhaus ac o바카라 사이트™r dirprwyon a benodwyd gan y llys.

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r OPG hefyd yn ymchwilio i weithredoedd dirprwyon neu atwrniaethau sy바카라 사이트™n gweithredu o dan atwrniaethau arhosol neu bauhaus a gofrestrwyd. Mae polisi diogelu바카라 사이트™r OPG yn ategu바카라 사이트™r dyletswyddau hyn ac mae바카라 사이트™n ceisio sicrhau bod mesurau바카라 사이트™n cael eu cymryd i amddiffyn oedolion sydd men perygl o gael eu cam-drin. ²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r polisi바카라 사이트™n cynnwys strategaethau ataliol sy바카라 사이트™n osgoi바카라 사이트™r angen am gamau adfer.

3. Dyletswyddau a chyfrifoldebau atwrniaethau proffesiynol

Mae gweithredu fel atwrnai바카라 사이트™n gyfrifoldeb pwysig a dylai unigolion ddeall a pharatoi cyn cytuno i dderbyn y rôl.

Dywed paragraff 7.59 o God Ymarfer y Ddeddf Galluedd Meddyliol bod yn rhaid i atwrneiod sy바카라 사이트™n cael eu talu am eu gwasanaethau neu sy바카라 사이트™n meddu ar gymwysterau proffesiynol perthnasol arddangos lefelau uwch o ofal neu hyfedredd n²¹바카라 사이트™r rhai sy바카라 사이트™n gweithredu바카라 사이트™n ddi-dâl, neu mewn rhinwedd anffurfiol.

Barn y Gwarcheidwad Cyhoeddus yw, oni bai bod rhoddwr LPA wedi datgan eu bod yn bwriadu i ddyletswyddau바카라 사이트™r atwrnai gael eu gohirio tan ddigwyddiad yn y dyfodol (fel diffyg galluedd), yna dylai바카라 사이트™r dyletswyddau hynny rwymo atwrnai LPA eiddo a materion ariannol cyn gynted ag y bydd y LPA yn cael ei gofrestru.

Gall canlyniadau methiant i weithredu바카라 사이트™n briodol mewn rôl atwrnai proffesiynol fod yn ddifrifol i바카라 사이트™r atwrnai a바카라 사이트™u sefydliad, gan gynnwys ymchwiliad rheoliadol, hawliadau am esgeulustod, colled ariannol ac atebolrwydd troseddol.

4. Diben a chwmpas y nodyn ymarfer

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r canllaw hwn yn berthnasol i sefydliadau, yn ogystal â바카라 사이트™r sawl y gofynnir iddynt fod yn atwrnai yn rhinwedd eu proffesiwn neu fusnes yn hytrach nag fel aelod o바카라 사이트™r teulu neu ffrind. ²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r un mor berthnasol i atwrneiod sy바카라 사이트™n gweithredu o dan LPA eiddo a materion ariannol a rhai sy바카라 사이트™n gweithredu o dan LPA iechyd a lles, er bod yr OPG yn cydnabod bod y rhan fwyaf o atwrneiod proffesiynol yn cael eu penodi o dan LPA ariannol neu eiddo.

Mae llawer o unigolion y cyfeirir atynt yn y canllaw hwn eisoes yn gweithio바카라 사이트™n unol â safonau, rheolau a moeseg broffesiynol. Fodd bynnag, nid yw바카라 사이트™r rheolau hynny바카라 사이트™n rhoi sylw i bob mater sydd wedi바카라 사이트™u cynnwys yn y nodyn ymarfer hwn. Os ydych chi바카라 사이트™n credu bod unrhyw beth yn y canllaw hwn yn gwrthddweud canllawiau eich proffesiwn, dylech ofyn am gyngor pellach gan eich corff proffesiynol a/neu바카라 사이트™r OPG.

Bwriad y canllaw hwn yw sicrhau bod gweithwyr proffesiynol sy바카라 사이트™n cytuno i weithredu fel atwrnai cyflogedig o dan LPA wedi바카라 사이트™u paratoi바카라 사이트™n ddigonol ar gyfer y rôl a바카라 사이트™u bod wedi cael trafodaethau priodol â바카라 사이트™r rhoddwr cyn colli galluedd. Mae hyn yn galluogi rhoddwyr i wneud dewisiadau ar sail gwybodaeth am y penodiad ei hun, ac am y mathau o benderfyniadau y gall atwrneiod eu gwneud os bydd y rhoddwr yn colli galluedd.

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r OPG wedi cynhyrchu바카라 사이트™r canllaw hwn mewn ymgynghoriad â바카라 사이트™r cyrff proffesiynol ²¹바카라 사이트™r rheoleiddwyr canlynol: yr , , , yr , yr ²¹바카라 사이트™r .

5. Paratoi i fod yn atwrnai

Gallwch gael cais i fod yn atwrnai mewn sawl ffordd, gan gynnwys trwy gysylltiad uniongyrchol â바카라 사이트™r rhoddwr, trwy hysbysebu uniongyrchol neu trwy atgyfeiriadau gan asiantaethau eraill, cwmnïau preifat neu ganolwyr.

Safbwynt y Gwarcheidwad Cyhoeddus yw, pa bynnag gyfrwng a ddefnyddir i gysylltu â chi, dylai바카라 사이트™r rhoddwr fod yn ymwybodol o arwyddocâd y LPA ²¹바카라 사이트™r pwerau ²¹바카라 사이트™r cyfrifoldebau a roddir i바카라 사이트™r atwrnai trwyddo. Os ydych chi바카라 사이트™n paratoi바카라 사이트™r LPA eich hun, gallwch hysbysu바카라 사이트™r atwrnai바카라 사이트™n uniongyrchol. Os ydych chi바카라 사이트™n dibynnu ar rywun arall i baratoi바카라 사이트™r LPA, yna efallai y bydd angen i chi wirio eu bod wedi cadw바카라 사이트™r pum pwynt isod mewn cof ar eich rhan a바카라 사이트™u bod wedi cadw cofnod.

Gall rhywun sy바카라 사이트™n gweithredu ar ran y rhoddwr ofyn i chi lunio LPA ond, os byddwch yn cydsynio i gael eich penodi fel atwrnai, chi sy바카라 사이트™n gyfrifol am wneud yn siŵr bod y pwyntiau isod yn cael sylw.

Cyn ystyried y pwyntiau hyn, bydd angen i chi sicrhau bod gan y rhoddwr y galluedd meddyliol i greu LPA ac i바카라 사이트™ch cyfarwyddo. Mae Cod Ymarfer y Ddeddf Galluedd Meddyliol yn rhoi arweiniad ar asesu galluedd; efallai y bydd eich corff proffesiynol arweiniad pellach.

5.1 1) Penodiad unigol neu gorfforaeth ymddiriedol?

Dylai rhoddwyr ddeall a ydynt yn dewis penodi unigolyn (mewn achos o바카라 사이트™r fath bydd cyfrifoldeb personol arnoch i weithredu) neu gorfforaeth ymddiriedol. Dylent gael eu hysbysu os yw바카라 사이트™n unigolyn, yna bydd eich penodiad yn dal yn weithredol os byddwch yn gadael eich swydd neu바카라 사이트™ch proffesiwn neu바카라 사이트™n ymddeol, oni bai neu nes eich bod yn ymwrthod â바카라 사이트™ch penodiad.

Os mai rhywun heblaw chi sy바카라 사이트™n paratoi바카라 사이트™r LPA 바카라 사이트“ fel canolwr neu un arall o gyflogeion eich cwmni 바카라 사이트“ yna mae바카라 사이트™r Gwarcheidwad Cyhoeddus yn teimlo ei fod yn ymarfer da i gynnig cyfle i바카라 사이트™r rhoddwr gwrdd â chi바카라 사이트™n bersonol.

5.2 2) Gwrthdrawiad buddiannau

Os cysylltir â chi am gyngor cyffredinol ar greu LPA, dylech feddwl yn ofalus a oes posibilrwydd o wrthdrawiad buddiannau os byddwch yn cynnig eich hun fel atwrnai. Os oes, rhaid delio바카라 사이트™n briodol â바카라 사이트™r gwrthdrawiad. Rhaid i바카라 사이트™r rhoddwr wneud penderfyniad heb i neb ddylanwadu arno.

Fodd bynnag, mae바카라 사이트™r OPG yn derbyn, ar yr amod bod y cyngor a roddwch yn ddiduedd, nad oes dim i바카라 사이트™ch rhwystro rhag creu LPA lle바카라 사이트™r ydych chi, neu aelod o바카라 사이트™ch cwmni, yn cael eich enwi fel yr atwrnai.

5.3 3) Eich sgiliau a바카라 사이트™ch profiad

Dylai rhoddwyr gael gwybod am eich sgiliau perthnasol ac unrhyw brofiad o weithredu fel atwrnai yn y gorffennol, pa brofiad a gwybodaeth sydd gennyck am alluedd meddyliol a pha arbenigedd y gallwch fanteisio arno, fel y gallant fod yn sicr o바카라 사이트™ch cymhwysedd.

5.4 4) Penodiadau a wneir ar y cyd neu ar y cyd ac yn unigol

Dylech ystyried yn ofalus geisiadau i gael eich penodi ar y cyd, neu ar y cyd ac yn unigol, ag unigolyn lleyg (fel aelod o바카라 사이트™r teulu neu ffrind i바카라 사이트™r rhoddwr). Mae penodiad o바카라 사이트™r fath yn golygu y gallech fod yn rhannol gyfrifol am unrhyw gamberchnogaeth gan yr atwrnai lleyg.

Os bydd rhoddwr yn dewis penodiad ar y cyd neu unigol, dylech gytuno â hwy ymlaen llaw beth fydd yn sbarduno eich cysylltiad chi. Dylech gytuno hefyd ar baramedrau바카라 사이트™r berthynas waith ddisgwyliedig ag unrhyw gyd-atwrneiod fel y bydd materion y rhoddwr yn cael eu rheoli바카라 사이트™n briodol.

5.5 5) Darparwyr tystysgrifau

Mae darparwr tystysgrifau바카라 사이트™n unigolyn amhleidiol sy바카라 사이트™n cadarnhau, pan fydd y rhoddwr yn creu바카라 사이트™r LPA, bod y rhoddwr yn deall yr hyn mae바카라 사이트™n ei wneud ac and oes pwysau wedi바카라 사이트™i roi arno i wneud y LPA.

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r OPG yn atgoffa atwrneiod proffesiynol bod rhai pobl yn cael eu gwahardd rhag gweithredu fel darparwyr tystysgrifau o dan reoliad 8 .

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r bobl hyn yn cynnwys:

  • unrhyw bartner busnes neu gyflogeion yr atwrnai, neu unrhyw aelod o deulu바카라 사이트™r atwrnai

  • cyfarwyddwyr neu gyflogeion y gorfforaeth ymddiriedol, neu unrhyw fusnes cysylltiedig, a benodir fel atwrnai.

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r OPG yn awgrymu, pan fydd atwrnai proffesiynol yn cael ei benodi, bod rhywun sy바카라 사이트™n annibynnol ar sefydliad yr atwrnai바카라 사이트™n gweithredu fel darparwr tystysgrifau. Bydd hyn yn atal unrhyw broblemau posibl â chofrestru바카라 사이트™r LPA neu wrthdrawiad buddiannau tybiedig.

6. Rheoli llwyth gwaith sawl LPA

Dywed yr y dylai cyfreithwyr dderbyn cymaint o waith ag y gallant ymdopi ag ef. Ym marn y Gwarcheidwad Cyhoeddus dylai pob atwrnai proffesiynol, boed yn gyfreithwyr neu beidio, ystyried eu hadnoddau cyn cytuno i gael eu penodi o dan LPA.

Os cewch eich penodi fel atwrnai mewn sawl LPA, dylech feddwl sut y byddech chi (a바카라 사이트™ch sefydliad) yn ymdopi pe bai pob rhoddwr angen eich help ar yr un pryd. Dylech gadw cofnod o nifer y LPA lle cawsoch eich penodi a, cyn cytuno i sawl penodiad, bod â chynlluniau ar waith i바카라 사이트™ch galluogi i gyflawni eich dyletswyddau바카라 사이트™n briodol os oes yn rhaid i chi weithredu ar yr un pryd o dan sawl LPA.

Os cewch eich penodi mewn sawl LPA, bydd angen i chi feddwl am drefniadau바카라 사이트™r swyddfa sy바카라 사이트™n eich helpu, a ddylai fod yn addas ar gyfer maint eich llwyth gwaith posibl. Bydd angen i chi feddwl am unrhyw fodd i ehangu ac am drefniadau wrth gefn os bydd sawl LPA yn cael eu gweithredu ar fyr rybudd.

Gall gwaith atwrnai gymryd llawer o바카라 사이트™ch amser ac mae angen gwybodaeth fanwl o바카라 사이트™r gyfraith galluedd meddyliol, felly mae angen i chi feddwl yn ofalus am y galwadau posibl ar eich amser ac am yr adnoddau yn eich swyddfa sydd ar gael i바카라 사이트™ch helpu.

7. Ffioedd proffesiynol

Cofiwch nad oes gennych chi ddim pwerau i godi tâl am eich gwasanaethau os yw바카라 사이트™r LPA yn dawel ar ffioedd.

Dylech chi (neu eich cynrychiolydd):

  • roi manylion am unrhyw ffioedd cadw neu ffioedd am storio바카라 사이트™r LPA yn y LPA ei hun

  • datgan yn eglur wrth y rhoddwr am eich ffioedd am weithredu o dan y LPA, yn ogystal ag unrhyw ffioedd untro am ei lunio

  • trafod a chytuno ar eich ffioedd cyfredol â바카라 사이트™r rhoddwr

  • dweud wrth y rhoddwr bod eich ffioedd yn debygol o godi dros amser

  • dweud wrth y rhoddwr y gallwch godi ffi am gyfnod hir os daw바카라 사이트™r LPA yn weithredol

  • ystyried rhoi enghreifftiau o ffioedd cyffredin i바카라 사이트™r rhoddwr a godir o dan wahanol amgylchiadau i바카라 사이트™w helpu i ddeall yr ymrwymiad ariannol sydd dan ystyriaeth

  • ystyried trafod amgylchiadau â바카라 사이트™r rhoddwr lle gall ffioedd sylweddol godi 바카라 사이트“ er enghraifft, os yw바카라 사이트™r atwrnai바카라 사이트™n herio penderfyniadau ar ariannu gofal

  • ystyried y pellter daearyddol odds wrth y rhoddwr a dweud wrthynt y gellir codi am ymweliadau ²¹바카라 사이트™r effaith y gallai symud tÅ· ei gael ar ffioedd

7.1 Ystâd y rhoddwr yn lleihau

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r Gwarcheidwad Cyhoeddus yn credu y dylech ddatgan ymlaen llaw beth fyddwch yn ei wneud os bydd y ffioedd yn mynd yn anfforddiadwy i바카라 사이트™r rhoddwr. Mae바카라 사이트™n ymarfer da i drafod hyn â바카라 사이트™r rhoddwr tra bydd ganddo alluedd.

Er enghraifft, byddwch yn ymwrthod â바카라 사이트™ch penodiad os na fydd yr ystâd yn gallu fforddio바카라 사이트™r ffioedd a godir gennych - mewn achos o바카라 사이트™r fath, beth fyddwch chi바카라 사이트™n ei wneud i sicrhau bod y rhoddwr yn cael ei warchod? Ynteu a fyddwch yn parhau i weithredu바카라 사이트™n ddi-dâl?

7.2 Sut fydd ffioedd yn cael eu strwythuro?

Pan fyddwch yn gweithredu, efallai y byddwch yn gallu cadw ffioedd mor isel â phosibl trwy ddefnyddio staff gweinyddol ar gyfer tasgau cyffredin fel taliadau rheolaidd ac ymweliadau â바카라 사이트™r rhoddwr.

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r Gwarcheidwad Cyhoeddus yn atgoffa atwrneiod, fodd bynnag, na allant ddirprwyo eu hawdurdod gwneud penderfyniadau i neb arall. Dylai unrhyw drefniadau a roddir ar waith gennych adlewyrchu바카라 사이트™r ffaith eich bod chi, fel yr atwrnai a enwir, yn parhau바카라 사이트™n atebol ac yn gyfrifol am benderfyniadau a wneir o dan y LPA.

8. Gweithredu er budd pennaf y rhoddwr

Egwyddor graidd yn yw bod unrhyw gamau a gymerir neu benderfyniadau a wneir gan rywun sy바카라 사이트™n gweithredu ar ran unigolyn heb alluedd meddyliol yn cael eu gwneud er budd pennaf yr unigolyn hwnnw.

8.1 Dod i adnabod y rhoddwr

Mae gweithredu er budd pennaf y rhoddwr yn cynnwys cadw eu dymuniadau a바카라 사이트™u teimladau o바카라 사이트™r gorffennol ²¹바카라 사이트™r presennol mewn cof, ynghyd ag unrhyw gredoau neu werthoedd sydd ganddynt. Mae바카라 사이트™n syniad da i gofnodi unrhyw drafodaethau rydych wedi바카라 사이트™u cael am y rhain ar adeg creu바카라 사이트™r LPA, fel y bydd y rhoddwr yn gwybod y byddwch yn gweithredu yn ôl eu dymuniadau os na fydd ganddynt alluedd.

Mae바카라 사이트™n bwysig iawn cadw cofnodion os oes gan y rhoddwr unrhyw ddaliadau neu hoffterau crefyddol a all fod yn bwysig, er enghraifft, ynglÅ·n â buddsoddiadau moesegol neu addoli neu elusennau yr hoffent eu cefnogi. I rai gweithwyr proffesiynol bydd llythyr o ddymuniadau바카라 사이트™n ddefnyddiol; mae eraill yn defnyddio rhestr wirio i gofnodi pwyntiau allweddol.

Mae rhai gweithwyr proffesiynol a benodir o dan LPA eiddo a materion ariannol yn edrych sut y mae바카라 사이트™r rhoddwr wedi buddsoddi eu harian yn ystod eu hoes.

Yn achos LPA iechyd a lles efallai y bydd y rhoddwr am lunio llythyr manwl o ddymuniadau ar adeg llunio바카라 사이트™r LPA.

Os felly, dylai hwn gael ei ddiweddaru os bydd dymuniadau바카라 사이트™r rhoddwr yn newid, ac ni ddylai newidiadau gael eu cofnodi mewn nodiadau sgyrsiau ffôn neu ohebiaeth yn unig. Bydd hyn yn osgoi unrhyw anghydfodau diweddarach ynglÅ·n â gwir fwriadau바카라 사이트™r rhoddwr.

Dylai gweithwyr proffesiynol addasu eu ffordd o weithio yn ôl amgylchiadau바카라 사이트™r rhoddwr. Er enghraifft, mae바카라 사이트™n bwysicach cymryd cyfarwyddiadau mwy manwl ar adeg creu바카라 사이트™r LPA os nad yw바카라 사이트™r rhoddwr yn enwi aelodau o바카라 사이트™r teulu neu ffrindiau mae바카라 사이트™n ymddiried ynddynt ac y gellid ymgynghori â hwy neu ddibynnu arnynt i gyfleu eu dymuniadau os byddant yn colli galluedd.

8.2 Diweddaru hoffterau바카라 사이트™r rhoddwr

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r Gwarcheidwad Cyhoeddus yn cydnabod bod LPA yn aml yn cael eu creu ymhell cyn i roddwr golli galluedd, a bod barn a hoffterau rhoddwyr yn gallu newid yn y cyfamser.

Os oes cyfnod hir rhwng creu바카라 사이트™r LPA a chysylltiad â바카라 사이트™r atwrnai, mae ffyrdd eraill o ganfod dymuniadau, teimladau, credoau a gwerthoedd y rhoddwr pan fydd angen i chi weithredu, os nad yw바카라 사이트™r rhoddwr yn gallu cyfleu ei deimladau erbyn hynny.

Mae siarad â pherthnasau a gofalwyr, edrych ar ffotograffau, ymweld â바카라 사이트™r rhoddwr yn ei gartref i weld ei amgylchiadau a deall ei ffordd o fyw a dadansoddi trafodion ariannol y gorffennol i gyd yn enghreifftiau o sut y gall y rhoddwr ganfod hoffterau바카라 사이트™r rhoddwr os yw wedi colli galluedd i fynegi barn i chi fel atwrnai.

9. Ar ôl freu바카라 사이트™r LPA

Dylech drafod â바카라 사이트™r rhoddwr i ganfod yr hyn a hoffai ei weld yn digwydd ar ôl iddo greu바카라 사이트™r LPA. ²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r Gwarcheidwad Cyhoeddus yn argymell bod rhoddwyr yn cofrestru eu LPA cyn gynted ag y bydd wedi바카라 사이트™i greu, fel y gellir cywiro unrhyw gamgymeriadau tra bod ganddynt alluedd.

Ar ôl cofrestru, mae rhai pwyntiau isod i바카라 사이트™w hystyried a바카라 사이트™u trafod â바카라 사이트™r rhoddwr pan yn briodol.

9.1 Defnyddio LPA eiddo a materion ariannol ar unwaith

Gellir defnyddio LPA eiddo a materion ariannol cyn gynted ag y bydd wedi바카라 사이트™i gofrestru, oni bai bod y rhoddwr wedi datgan fel arall yn y ddogfen. Felly, bydd angen i chi feddwl pa fesurau gwarchod y gellir eu rhoi ar waith i wneud yn siŵr nad oes modd ei gamddefnyddio am unrhyw reswm, yn enwedig os yw바카라 사이트™r rhoddwr wedi penodi cyd-atwrnai.

9.2 Barnu galluedd meddyliol rhoddwr

Dylech feddwl sut y byddwch yn gwybod os yw galluedd y rhoddwr yn dirywio, fel y gallwch wneud penderfyniad ynglÅ·n â pha bryd y bydd angen i chi ddechrau gweithredu. Er enghraifft, os yw바카라 사이트™r rhoddwr yn agored i sgamiau neu gam-fanteisio, efallai y bydd angen i chi weithredu.

9.3 Rhoi gwybod i eraill am eich rôl

Sut fydd pobl eraill yn gwybod am fodolaeth LPA a바카라 사이트™ch bod chi wedi바카라 사이트™ch penodi fel atwrnai? Mae rhai gweithwyr proffesiynol yn rhoi cerdyn neu lythyr i바카라 사이트™r rhoddwr i바카라 사이트™w gadw mewn man diogel. Mae hyn yn golygu y gall y sawl sy바카라 사이트™n gofalu am y rhoddwr ddod i wybod bod LPA wedi바카라 사이트™i gofrestru os bydd yn colli galluedd yn sydyn. Mae eraill yn awgrymu dweud wrth ffrind mae바카라 사이트™r rhoddwr yn ymddiried ynddo a all wedyn gysylltu â바카라 사이트™r atwrnai os bydd angen.

9.4 Cadw mewn cysylltiad

A fydd cysylltiad yn cael ei gadw ac, os felly, a fyddwch yn codi tâl am hynny? Mae rhai atwrneiod yn dewis cysylltu â바카라 사이트™r rhoddwr unwaith bob chwe mis neu flwyddyn, er mwyn diweddaru unrhyw gyfarwyddiadau neu newid cofnod o amgylchiadau. Mae eraill yn anfon cylchlythyr cadw mewn cysylltiad neu ohebiaeth arall i wneud yn siŵr bod y rhoddwr yn cysylltu os oes angen.

Gallech ystyried mabwysiadu dull sy바카라 사이트™n cael ei addasu ar gyfer anghenion y rhoddwr unigol. Efallai y bydd yn bwysicach eich bod yn cadw mewn cysylltiad mwy rheolaidd â rhoddwr sy바카라 사이트™n agored i niwed neu sydd wedi cael diagnosis o ddementia ac sy바카라 사이트™n dirywio o ran ei alluedd, na rhoddwr nad yw바카라 사이트™n disgwyl colli galluedd ar hyn o bryd.

9.5 Mynediad at waith papur pwysig

Sut fyddwch chi바카라 사이트™n dod o hyd i wybodaeth ymarferol os bydd angen i chi ddechrau gweithredu o dan y LPA? Er enghraifft, a fydd gennych chi fynediad at fanylion cyfrifon a buddsoddiadau os ydych wedi바카라 사이트™ch penodi ar gyfer LPA eiddo a materion ariannol, a manylion meddyg teulu ac ymgynghorydd os ydych wedi바카라 사이트™ch penodi ar gyfer LPA iechyd a lles? A all y rhoddwr gadw ffeil o wybodaeth ddefnyddiol a fydd ar gael i chi os bydd angen i chi weithredu?

9.6 Newidiadau i amgylchiadau바카라 사이트™r atwrnai

Mae atwrneiod proffesiynol a enwir mewn LPA yn cael eu penodi yn eu rhinwedd broffesiynol, Dylech ystyried beth fydd yn digwydd os byddwch yn newid swydd, yn gadael neu바카라 사이트™n ymddeol o바카라 사이트™ch proffesiwn neu os na fyddwch yn gallu gweithredu am unrhyw reswm arall, fel salwch.

Dylech ystyried a fyddwch chi바카라 사이트™n gallu dal ati i weithredu fel atwrnai os bydd eich amgylchiadau personol neu eich statws proffesiynol yn newid neu os byddwch yn ymwrthod â바카라 사이트™r penodiad.

²Ñ²¹±ð바카라 사이트™r Gwarcheidwad Cyhoeddus o바카라 사이트™r farn y dylai atwrnai proffesiynol hefyd sicrhau bod eu sefydliad yn ymwybodol o bob penodiad a bod cynlluniau i barhau â바카라 사이트™r gwaith os na fydd atwrnai yn gallu parhau am ba bynnag reswm.

Mae바카라 사이트™n arfer da i hysbysu rhoddwyr o newidiadau o바카라 사이트™r fath mewn amgylchiadau. Yn ddibynnol ar y newid, gall rhoddwyr sy바카라 사이트™n cadw galluedd gael cynnig y dewis o wneud LPA newydd neu gael sicrwydd o allu바카라 사이트™r atwrnai i weithredu os bydd angen.

10. Cymorth ac arweiniad belch

Cod Ymarfer y Ddeddf Galluedd

Sut i weithredu o dan atwrneiaeth arhosol

Sut i weithredu o dan atwrneiaeth barhaus

Safonau ar gyfer dirprwyon proffesiynol (mae llawer o바카라 사이트™r safonau hyn yn berthnasol i atwrneiod proffesiynol hefyd)

11. Rhestr wirio

11.1 Dewis atwrnai

  • A yw바카라 사이트™r rhoddwr yn deall pwy sy바카라 사이트™n cael ei benodi?

  • A yw바카라 사이트™r rhoddwr wedi dewis yr atwrnai heb i neb ddylanwadu arno?

  • A yw바카라 사이트™r rhoddwr wedi cwrdd â바카라 사이트™r atwrnai a enwyd neu wedi cael y dewis i gwrdd â바카라 사이트™r atwrnai?

  • A yw sgiliau a phrofiad yr atwrnai wedi cael eu trafod â바카라 사이트™r rhoddwr?

  • Os yw바카라 사이트™r penodiad yn un ar y cyd neu ar y cyd ac yn unigol ag aelodau바카라 사이트™r teulu, a yw atebolrwydd yr atwrnai wedi cael ei ystyried?

  • A yw바카라 사이트™r penodiad wedi cael ei drafod ag unrhyw gyd-atwrneiod ac a gytunwyd ar ffyrdd o weithio?

  • A oes cofnod yn cael ei gadw o nifer yr LPA y mae바카라 사이트™r atwrnai wedi바카라 사이트™i enwi arnynt?

  • A oes gan yr atwrnai바카라 사이트™r adnoddau ²¹바카라 사이트™r gallu i weithredu o dan y LPA os bydd angen?

11.2 Galluedd a gweithredu바카라 사이트™r LPA

  • A ydych chi wedi asesu gallu바카라 사이트™r rhoddwr i weithredu바카라 사이트™r LPA ac i roi cyfarwyddiadau?

  • A ydych chi wedi cymryd camau i sicrhau bod y rhoddwr yn deall natur y LPA?

  • A yw바카라 사이트™r darparwr tystysgrif yn rhywun sy바카라 사이트™n annibynnol ar sefydliad yr atwrnai?

11.3 Ffioedd

  • A ydych chi wedi trafod trefniadau바카라 사이트™r ffioedd â바카라 사이트™r rhoddwr ac wedi eu cofnodi바카라 사이트™n ysgrifenedig?

  • A oes cymal ffioedd wedi바카라 사이트™i gynnwys yn y LPA?

11.4 Rheoli바카라 사이트™r berthynas

  • A ydych chi wedi cymryd camau i gofnodi dymuniadau, teimladau, credoau a hoffterau바카라 사이트™r rhoddwr?

  • A ydych chi wedi trafod ac wedi cytuno ar drefniadau cadw mewn cysylltiad â바카라 사이트™r rhoddwr?